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完善的人才激励机制和培养机制
建立人才激励机制，使人能尽其才。
鼓励学习，不断提高。公司建立奖励制度，鼓励员工积极学习，考取适合公司发展的各种执业资格，为赢得市场做好人才储备。
待公司新招聘的人员到岗后，公司要制定措施，定编定岗。
人才梯队建设
建立人才激励机制，使人能尽其才。
鼓励学习，不断提高。公司建立奖励制度，鼓励员工积极学习，考取适合公司发展的各种执业资格，为赢得市场做好人才储备。
待公司新招聘的人员到岗后，公司要制定措施，定编定岗。